탁월한 리더가 되기 위한 단순한 요건 하나

성공적인 리더라면 어떤 모습이 떠오르는가? 카리스마 넘치며 주위를 장악하는 사람? 권력의 자리에 올라서도 어색해하지 않고 편안한 모습을 보여주는 사람? 또는 외향적인 성향을 지닌 사람?

그런데 최근 연구에 따르면 긍정성(positivity)이 리더쉽의 핵심 요소라고 한다. 연구 결과에 의하면, 긍정적인 성향을 지닌 사람들이 외향적인 사람보다 더 효과적인 리더쉽을 발휘하였다. 행복감을 느낄수록 더 나은 리더가 될 가능성이 높아진다. 반면에, 화를 표출하거나 근심을 보이면 상대에게 취약한 리더로 인식된다.

행복함이 묻어나는 리더들은 구성원들의 행동 변화를 이끄는 변혁적 리더쉽(transformational leadership)을 자연스레 발휘하였다. 그들은 상대에게 감명을 주고 성취 동기를 불러 일으키며, 지적인 자극을 주는데도 월등한 역량을 보였다.

요컨대, 탁월한 리더쉽을 발휘하고 싶다면 먼저 행복한 사람이 되어라.

Source: Shana Lebowitz (Aug 2015), "A new study finds a key component of effective leadership is surprisingly simple", Business Insider